- 题名/责任者:
- 华为增长法/胡赛雄 著
- 出版发行项:
- 北京:中信出版集团,2020.7
- ISBN及定价:
- 978-7-5217-1826-3/CNY69.00
- 载体形态项:
- xxi, 298页:图;23cm
- 个人责任者:
- 胡赛雄 著
- 学科主题:
- 通信企业-企业绩效-企业管理-经验-深圳市
- 中图法分类号:
- F632.7
- 责任者附注:
- 胡赛雄, 华为公司原后备干部系主任, 华为公司“蓝血十杰”, 《以奋斗者为本》核心编委。
- 提要文摘附注:
- 自1987年创立以来, 华为保持了30年快速增长的奇迹。所有企业面临的增长困境, 华为在发展的过程中也同样遇到过, 而在华为它们都是有解的。胡赛雄以17年在华为“运动员+教练”的视角, 从实现客户增长、合理利润增长、不确定性环境下的破局增长、人才发展机制、增长驱动机制和文化锻造六大方面, 从外部核心业务能力构建, 到内部组织活力激活, 系统阐述了驱动华为长期有效增长的关键策略。本书深度挖掘华为管理理念背后的技术诀窍和应用边界, 辅以典型企业案例, 目的是告诉管理者, 当华为的思想方法和实践经验映射到企业的特定管理情景时, 该如何将其变成一个适合本企业的有效方案, 帮助企业解决从哪里增长和如何增长的问题。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
F632.7/15 | B00650641 | 总馆—社科书库(二)(西校区) | 可借 | 社科书库(二)(西校区) | |
F632.7/15 | B00650642 | 总馆—社科书库(二)(西校区) | 可借 | 社科书库(二)(西校区) | |
F632.7/15 | B00650643 | 总馆—社科书库(二)(西校区) | 可借 | 社科书库(二)(西校区) |
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