- 题名/责任者:
- 成就目标导向对员工创造力的影响机制研究/张昊民[等]著
- 出版发行项:
- 北京:科学出版社,2016.03
- ISBN及定价:
- 978-7-03-046764-5/CNY86.00
- 载体形态项:
- 246页:图;24cm
- 个人责任者:
- 张昊民 著
- 学科主题:
- 企业-职工-创造性-研究
- 中图法分类号:
- F272.92
- 一般附注:
- 教育部人文社会科学研究一般项目“绩效控制偏好、成就动机导向对知识员工创造力影响机制的跨层次研究” 教育部人文社会科学研究青年基金项目“自我管理团队的协和控制、成就目标导向对成员创造力影响机制的跨层次研究”
- 题名责任附注:
- 著者还有：马君，戴屹，马迎霜
- 提要文摘附注:
- 本书主要包括：绪论，本土情境下成就目标导向结构维度研究，自我效能感对成就目标导向与创造力关系的中介机制研究等内容。
- 使用对象附注:
- 企业管理研究人员
全部MARC细节信息>>
| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.92/170 | B00616774 | 总馆—社科书库（二）（西校区） | 可借 | 社科书库（二）（西校区） | |
| F272.92/170 | B00616775 | 总馆—社科书库（二）（西校区） | 可借 | 社科书库（二）（西校区） | |
| F272.92/170 | B00616776 | 总馆—社科书库（二）（西校区） | 可借 | 社科书库（二）（西校区） |
显示全部馆藏信息