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MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:43

题名/责任者:
人力资源管理教程/董萍, 闫娜主编
出版发行项:
北京:人民邮电出版社,2016.12
ISBN及定价:
978-7-115-41440-3/CNY39.80
载体形态项:
277页;27cm
丛编项:
人力资源管理教程
个人责任者:
董萍 主编
个人责任者:
闫娜 主编
学科主题:
人力资源管理-高等学校-教材
中图法分类号:
F241
一般附注:
高等教育财经类“十二五”规划教材
提要文摘附注:
本书根据人力资源管理的基本内容编写,在项目课程开发理论的指导下全书内容可分成认识人力资源管理、熟知工作分析、规划人力资源、招聘与配置人力资源、培训与开发人力资源、解析绩效管理、管理薪酬与福利以及管理劳动关系8个学习型项目。学习型项目的设计,让学习者能够“在学中做、在做中学”,循序渐进地全面掌握人力资源管理的基本内容,为后续课程的学习以及走向工作岗位打下坚实的基础。
使用对象附注:
本书可作为高等院校经济管理类专业的本、专科教材, 也可供企业各级管理人员及人力资源管理部门的工作人员参考使用
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 校区—馆藏地 书刊状态 还书位置
F241/53 B00742368   总馆—社科书库(二)(西校区)     可借 社科书库(二)(西校区)
F241/53 B00742369   总馆—社科书库(二)(西校区)     可借 借还台
F241/53 B00742370   总馆—社科书库(二)(西校区)     可借 社科书库(二)(西校区)
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