MARC状态:已编 文献类型:中文图书 浏览次数:39
- 题名/责任者:
- 战略化人力资源基础:全新的人力资源管理战略方法/(英)迈克尔·阿姆斯特朗 著 张晓萍 等译
- 出版发行项:
- 北京:华夏出版社,2004.1
- ISBN及定价:
- 7-5080-3358-2/CNY56.00
- 载体形态项:
- 380页;26cm
- 并列正题名:
- Human Resource Management
- 个人责任者:
- 迈克尔·阿姆斯特朗 (英) 著
- 个人次要责任者:
- 张晓萍 等 译
- 学科主题:
- 企业管理-劳动力资源-资源管理
- 中图法分类号:
- F272.92
- 相关题名附注:
- 并列题名:Human Resource Management
- 提要文摘附注:
- 本书全面系统地介绍人力资源管理领域的理论方法、技术及最新进展,涉及知识管理实践,组织学习的概念与学习型组织,及薪酬管理的最新发展等。
全部MARC细节信息>>
索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
F272.92/57 | B00293605 | 总馆—社科书库(二)(西校区) | 可借 | 社科书库(二)(西校区) | |
F272.92/57 | B00293606 | 总馆—社科书库(二)(西校区) | 可借 | 社科书库(二)(西校区) | |
F272.92/57 | B00293607 | 总馆—社科书库(二)(西校区) | 可借 | 社科书库(二)(西校区) |
显示全部馆藏信息