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• 200 1_ |a 赢在人才 |A Ying Zai Ren Cai |e 头部律所的人才战略与实践 |d = Win by talent |e head law firm's talent strategy and practice |f 张海光著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 法律出版社 |d 2025

• 215 __ |a 408页 |d 21cm

• 320 __ |a 有书目 (第402-408页)

• 330 __ |a 本书阐述了律师事务所所面临的五大核心挑战，包括市场竞争加剧、客户需求多样化、技术创新、以及人力资源管理的复杂性等，并提出了针对性的解决策略，以突破管理上的瓶颈。作者还探讨了如何打造高效团队、实施精准招聘和有效的绩效管理，旨在提升团队的整体表现和效能。还讨论了律师事务所的文化建设与管理，强调了文化在组织成功中的核心作用，并提供了一系列文化落地的实用策略。

• 510 1_ |a Win by talent |e head law firm's talent strategy and practice |z eng

• 517 1_ |a 头部律所的人才战略与实践 |A Tou Bu Lv Suo De Ren Cai Zhan Lue Yu Shi Jian

• 606 0_ |a 律师事务所 |A Lv Shi Shi Wu Suo |x 人才管理 |x 研究

• 690 __ |a DF85 |v 5

• 701 _0 |a 张海光 |A Zhang Hai Guang |c (女) |4 著

• 801 _0 |a CN |b 合肥新华 |c 20250823

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