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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 看人 |A Kan Ren |f 北森人才管理研究院 著

• 210 __ |a 厦门 |c 鹭江出版社 |d 2016.03

• 215 __ |a 263页 |d 24cm

• 330 __ |a 本书共分为四篇十二章，第一篇《深层特征看透人》主要从个体的智商、情商、性格、工作价值观四个方面看人，第二篇《热点素质看准人》看创造力、责任心、领导力、销售潜质四个热点素质，第三篇《这些年流行的那些看人方法》为大家对比分析身体语言、星座学和测评的看人方法和科学性，结语《组织如何看人》揭秘人才的生态圈。

• 606 0_ |a 心理学 |A Xin Li Xue |j 通俗读物

• 690 __ |a B84 |v 5

• 711 02 |a 北森人才管理研究院 |A Bei Sen Ren Cai Guan Li Yan Jiu Yuan |4 著

• 801 _0 |a CN |b AHLSL |c 20160715

• 905 __ |a AHLSL |d B84/235