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- 010 __ |a 978-7-302-46106-7 |d CNY39.00
- 100 __ |a 20170301d2017 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 重新设计工作 |A chong xin she ji gong zuo |f 杰森·福克斯 著 |g 李龙乔 译
- 210 __ |a 北京 |c 清华大学出版社 |d 2017.03
- 215 __ |a 273页 |c 图 |d 21cm
- 306 __ |a 本书中文版由John Wiley & Sons授权给清华大学出版社出版发行。
- 314 __ |a 杰森·福克斯(Jason Fox)博士,全球激励策略与设计,正在致力于一项的使命,努力把人们从苦闷的工作中解放出来。在重返象牙塔深造用史上短时间取得博士学位之后,杰森一直在为具有前瞻性思维的商界领袖提供咨询服务,指导他们如何利用动机学和游戏设计中的要素影响员工行为,推动变革进展,充分激发员工的智慧与创造力。
- 330 __ |a 难道只有胡萝卜加大棒和奖励才能调动员工的动力和创造力吗?其实还有第三种选择。本书作者作为激励策略与设计专家,介绍了如何借鉴游戏激励机制,运用游戏化思维来重新设计工作,进而唤醒员工的活力与创造力,进一步推动企业走向。临危受命的变革引导与推动者,可以通过书中介绍的激励策略,发现组织中的另类与忍者,充分调动他们的活力、智力与创造力,在知识经济时代取得非凡的业绩。
- 510 1_ |a The game changer |z eng
- 606 0_ |a 工作方法 |A Gong Zuo Fang Fa |j 通俗读物
- 701 _0 |c (澳) |a 杰森 |A jie sen |c (Fox, Jason) |4 著
- 702 _0 |a 李龙乔 |A li long qiao |4 译
- 801 _0 |a CN |b AHLSL |c 20170921
- 905 __ |a AHLSL |d B026/19