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• 200 1_ |a AI+人力资源管理 |A AI+ ren li zi yuan guan li |e HR进阶实践 |f 梁咏峰著

• 210 __ |a 北京 |c 清华大学出版社 |d 2024

• 215 __ |a 201页 |c 图 |d 24cm

• 300 __ |a 新时代管理新思维

• 314 __ |a 梁咏峰, 海南咏峰投资有限公司和嬰恩智能科技 (山东) 有限公司创始人兼董事长, 天使投资人。通用航空低空经济智库首批专家、中国信息协会理事、中国交通运输协会通用航空与无人机发展促进分会理事, 国际项目管理师 (PMP)、企业人力资源管理师 (二级)。

• 330 __ |a 本书提出聚焦员工和企业进行人力资源管理的观点, 致力于提升人力资源管理的科学性。另外, 本书重点介绍了AI在人力资源管理中的多场景应用, 包括选人、育人、用人、留人等, 并向HR传授AI在管理、业务、文化、服务等维度的赋能方法, 帮助HR更好地完成人力资源管理。在讲解理论、方法, 以及AI应用的同时, 本书还加入了大量案例, 介绍了腾讯等IBM、沃尔玛等企业在“AI+人力资源管理”方面的诸多实践。

• 606 0_ |a 人工智能 |A ren gong zhi neng |x 应用 |x 人力资源管理

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |a 梁咏峰 |A liang yong feng |4 著

• 801 _0 |a CN |b 安徽时代 |c 20250804

• 905 __ |a AHLSL |d F243/31