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• 010 __ |a 978-7-5086-7310-3 |b 精装 |d CNY48.00

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• 200 1_ |a 留住好员工 |A liu zhu hao yuan gong |e 揭开员工流失的7大隐秘 |f (美)利·布拉纳姆(Leigh Branham) 著 |g 王育伟 译

• 210 __ |a 北京 |c 中信出版集团股份有限公司 |d 2017.06

• 215 __ |a 16,322页 |d 21cm

• 225 2_ |a 新锐领导者思维系列 |A Xin Rui Ling Dao Zhe Si Wei Xi Lie

• 305 __ |a 根据原书2版译出

• 330 __ |a 本书充分整合了新研究成果，探讨了管理者关系、员工缺乏对高管层的信任、企业文化和诚信、薪酬和福利等动态因素；指导你匹配员工的预期和岗位的现实需求，以免发生“人岗错配”的问题；同时还教会你向员工提供反馈和指导，提高他们的信心。

• 410 _0 |1 2001 |a 新锐领导者思维系列

• 510 1_ |a 7 hidden employees leave |e how to recognize the subtle signs and act before it's too late |z eng

• 517 1_ |a 揭开员工流失的7大隐秘 |A jie kai yuan gong liu shi de 7da yin mi

• 606 0_ |a 企业管理 |A Qi Ye Guan Li |x 人事管理

• 690 __ |a F272 |v 5

• 701 _0 |c (美) |a 布拉纳姆 |A bu la na mu |c (Branham, Leigh) |4 著

• 702 _0 |a 王育伟 |A wang yu wei |4 译

• 801 _0 |a CN |b AHLSL |c 20171105

• 905 __ |a AHLSL |d F272/125